Post ini sengaja saya buat untuk membantu teman-teman sesama blogger yang sedang membutuhkan info lowongan pekerjaan terbaru. Setiap ada info, saya akan mengupdatenya melalui form komentar blog yang telah tersedia. Selain itu, teman-teman blogger juga diperkenankan memberi info tambahan tentang lowongan pekerjaan.
5 komentar
Dicari :
IT Support utk perusahaan konstruksi di Sudirman
Perusahaan Konstruksi di daerah Sudirman *Plasa Sentral* mencari Tenaga Terampil utk IT Support Staff
1) Jujur, Penampilan rapih
2) Usia max 27thn
3) Pendidikan minimal D3 / Fresh Graduates welcome *Diutamakan dengan background edukasi komputer*
4) Pengalaman di bidang IT Support lebih baik
5) Lokasi dekat dengan tempat pekerjaan lebih baik
6) Menguasai troubleshooting network,internet,hardware,Software
kirimkan berkas lamaran anda ke
HRD PT ITO TAKA CONSTRUCTION
Plasa Sentral Lt7 , Kav Jendral Sudirman Kav 47
email : hrd@itotaka.co.id / fitriyanti_tika@yahoo.com
paling lambat per 30 april 2011
Lowongan IT Supervisor di PT Nippon Indosari Corpindo (Sari Roti)
Jenis : Job Vacancy
Perusahaan/lembaga : PT Nippon Indosari Corpindo (Sari Roti), Tbk
Posisi : IT Supervisor
Pendidikan : S1
Lokasi : Jawa Timur – Pasuruan
Tgl. Penutupan : 12 Mei 2011
We are, a PMA in bakery industry, looking for dynamic and talented candidates to be placed in Pasuruan, Ja-Tim to join our team as IT Supervisor.
Responsibilities:
Handling PC trouble shooting, installation, monitoring.
Monitoring LAN & network connectivity & improvement.
Responsible for the operating system and associated subsystem.
Support SAP user.
Reporting to IT Manager on head office.
Requirements:
Male, max 28 years old.
Must have a Bachelor’s Degree, preferably Computer Science, Information Technology or other Engineering.
Must have good knowledge on networking and troubleshooting computer (software and hardware).
Having knowledge on SAP, SQL database and programming will be an advantage
Can work with less supervision.
Good Personality, Self motivated, hard worker, initiative, willing to learn and responsible.
Full time & permanent positions available.
Please send your CV and recent photograph to: recruitment@nipponindosari.co.id. Write position code [IT-SPV] as subject and photograph is must, otherwise will be not processed.
Only short-listed candidates will be notified
PT Nippon Indosari Corp
Jl Jababeka XII-A blok W, kav 40-41
Cikarang Bekasi
[Dibutuhkan Cepat] Junior Graphic Designer
Sebuah distributor / importir produk peralatan bayi dari Jepang & Eropa membuka peluang kerja sebagai Desainer Grafis Junior untuk tergabung dengan tim kreatif yang akan mendukung materi2 desain promo dan katalog serta event2 yang digelar.
Fungsinya akan mendukung tim sales dan marketing, kerja tidak terlalu rumit karena guidance produk sudah diberikan langsung oleh vendor di Eropa atau Jepang. Akan berhubungan langsung dgn Creative Director.
Syarat:
Usia 20 - 28 tahun
Semangat bekerja & kreatif
Mampu mengoperasikan aplikasi grafis spt: Photoshop, Illustrator, Indesign, CorelDraw dan sebangsanya
Mampu bekerja dengan cepat dan disiplin
Keterangan:
Gaji fix bulanan, Bonus, THR
Hari Sabtu - Minggu Libur
Anda tertarik...?? Kirimkan segera CV beserta porfolio/hasil kerja berupa PDF ke alamat email: creative@sakraindo.com
sumber :http://www.kaskus.us/showthread.php?t=8151111
[Urgent] Lowongan IT Support
dibutuhkan IT Support di divisi IT
Syarat:
1.Pria single max 30thn
2. Pendidikan minimal SMA
3. bisa Trouble shoot Hardware dan Software
4. Menguasai Networking (LAN)
5. Bersedia untuk traveling
6. Fresh graduate are welcome to apply
Surat lamaran harap di kirim ke it[at]indojasa-finance.co.id
cc : franky[at]indojasa-finance.co.id
lokasi kantor : jakarta pusat
original thread : http://www.kaskus.us/showthread.php?t=8234803
PT. Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja, saat ini membutuhkan tenaga berpengalaman untuk ditempatkan sebagai tenaga ahli setingkat staf madya diberbagai bidang, dengan kebutuhan dan kualifikasi sebagai berikut :
1. S1/S2 Tenaga Teknik
a. Pendidikan dan Formasi yang dibutuhkan
1) Jurusan Sipil Transportasi/ Konstruksi/ Struktur sebanyak 5 Orang
2) Jurusan Mesin sebanyak 5 Orang
3) Jurusan Elektro sebanyak 5 Orang
4) Jurusan Manajemen Transportasi sebanyak 4 Orang
b. Memiliki pengalaman kerja dibidangnya untuk S1 minimal 6(enam) tahun atau untuk S2 minimal 4(empat) tahun
2. S1/S2 Akuntansi
a. Memiliki Sertifikat Register Akuntan (Lulus PPAk)
b. Memiliki pengalaman kerja dibidangnya sekurang-kurangnya 5 (lima) Tahun di KAP Internasional/ Perusahaan Multinasional/Lembaga Pemeriksa Keuangan Negara
Kriteria Pelamar :
Warga Negara Indonesia (WNI)
Usia setinggi-tingginya 35 Tahun per 9 Mei 2011
Pendidikan S1 / S2 dari perguruan tinggi negeri/swasta yang terakreditasi “ A”
IPK serendah-rendahnya 3,00
Memiliki TOEFL Manual Based Test 500 atau Computer Based Test 160 atau Internet Based Test 80
Berkelakuan Baik
Sehat jasmani dan rohani
Berpengalaman dalam bidangnya
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja perusahaan
Lulus dalam setiap tahapan seleksi
Persyaratan umum lamaran :
Surat lamaran (ditulis tangan) dan ditandatangani diatas materai Rp.6.000,00 (enam ribu rupiah) oleh peserta dengan melampirkan
Fotocopy ijazah S1/S2 yang telah dilegalisir
Fotocopy transkrip nilai S1/S2 yang telah dilegalisir
Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
Fotocopy Sertifikat TOEFL Manual Based Test 500 atau Computer Based Test 160 atau Internet Based Test 80
Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 cm, sebanyak 4 (empat) buah dengan diberi nama dibelakangnya
Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku
Surat Keterangan Sehat dari Dokter
Surat Pernyataan Bersedia di tempatkan diseluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp. 6.000,00
Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini
Fotocopy Sertifikat keahlian/kejuruan
Tahapan seleksi terdiri dari :
a. Tahap I : Seleksi Administrasi
b. Tahap II : Wawancara umum
c. Tahap III : Tes Psikologi
d. Tahap IV : Tes Kesehatan
e. Tahap V : Wawancara Akhir Penetapan Kelulusan
Prosedur melamar :
Pengumuman Rekrut akan diumumkan di Surat Kabar Nasional dan Web
Dokumen persyaratannya dimasukkan dalam amplop cokelat tertutup dengan mencantumkan Kode Pendidikan di sudut kiri (contoh : Teknik Sipil Transportasi), dikirim melalui pos paling lambat tanggal 9 Mei 2011 dengan alamat :
Yth. MANAGING DIRECTOR OF HUMAN CAPITAL
UP. EVP PERSONNEL CARE AND CONTROL
PO BOX 9999 Bandung 40000
Dokumen persyaratan yang sudah diterima Panitia Rekrut diseleksi secara administrasi
Pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan dipanggil melalui web : www.kereta-api.co.id pada tanggal 20 Mei 2011.
Ketentuan lainnya :
Setiap pelaksanaan seleksi, peserta wajib membawa kartu tanda peserta
Lamaran yang sudah dikirim tidak dikembalikan
Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan
Dalam proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat
EmoticonEmoticon